廊坊前10个月城镇新增就业5.79万人

超额完成全年目标

就业优先，“组合拳”效应显现

11月6日，三河市文武职业培训学校进行母婴护理师技能专题培训。丁宏博摄

“上午投了简历，下午去面试，第二天接到应聘成功的通知，第五天我就上岗了。”近日，廊坊青年刘佳通过廊坊人力资源服务产业园举办的直播带岗活动，成功入职河北京东信成供应链科技有限公司廊坊分公司。

“稳住了‘饭碗’，也就稳定了信心。”廊坊市人社局党组书记、局长王宏民介绍，今年，全市深入实施就业促进工程，进一步拓宽就业渠道、挖掘岗位资源、强化创业帮扶，千方百计稳存量、扩增量、提质量、兜底线，推动更充分更高质量就业。

举办线上线下招聘会、优化升级创业孵化基地、提升公共就业服务水平……廊坊市打出稳就业、促创业政策“组合拳”，让群众的就业饭碗端得更稳更牢。今年前10个月，该市城镇新增就业5.79万人、城镇失业人员再就业1.97万人、就业困难人员再就业3446人，分别完成全年目标的101%、118%和202%。

坚持就业

优先努力托起最大民生

今年，廊坊市阳光建设工程质量检测有限公司获得稳岗返还资金7.2万元，全部用于发放职工生活补贴、缴纳社会保险费和职工转岗培训。“这几天，我们公司新招聘了5名员工，队伍稳定了，人心凝聚了，大家的干劲也更足了。”该公司负责人梁建介绍。

以“真金白银”支持企业稳岗扩岗，廊坊市充分发挥失业保险金助企纾困的作用。今年，该市继续实施阶段性降低失业保险费率、稳岗返还、技能提升补贴等惠企政策，为3.6万家单位减轻失业保险费负担3亿余元，对不裁员、少裁员的1.72万家企业发放稳岗返还资金1.06亿元，惠及85万名职工。

“只有稳就业，才能稳收入、稳消费、稳经济增长。”王宏民介绍，该市今年更加突出就业优先导向，加快完善高质量充分就业促进机制，加大政策扶持力度和资金补贴支持，发挥创业带动就业倍增效应，努力托起就业这个最大民生。

突出困难群体就业兜底帮扶，加大就业补助资金保障力度。今年，廊坊市就业补助资金支出1.55亿元，重点用于发放社会保险补贴、开展就业创业培训、开发公益性岗位等，通过财政资金支持稳就业的导向作用，助力2.03万人次实现就业创业。

走进广阳区创业孵化基地，笔者看到一张张充满激情的脸庞，创新创业的气息扑面而来。“这里为我们提供免费场地，还有水电物业补贴，为大家自主创业解除了后顾之忧。”正在忙碌的创业者高瑞介绍。

高瑞是河北农业大学2023届毕业生。得知广阳区创业孵化基地对大学生创业者有扶持政策，他毫不犹豫地递交了申请，于今年4月来到该基地。

目前，广阳区创业孵化基地有118个创业团队入驻，涵盖新媒体、科技创新、数字经济等多个领域。

“为激发创业活力、扩大就业容量，廊坊市持续加大政策和资金扶持力度。”王宏民介绍，今年，该市积极开展“贷你创业”“源来好创业”等活动，发放创业担保贷款5416.3万元，扶持带动607人创业就业，创业带动就业的倍增效应凸显。

立足市域主导产业和县域特色产业基础，廊坊市还大力开展先进制造业促就业行动，强化举措助力“银发经济”发展，加强家政服务职业化建设，在推动产业发展中促进就业扩容。

聚焦重点群体

兜住兜牢就业底线

廊坊市坚持把促进高校毕业生、农民工、就业困难人员、失业人员就业作为重点，不断健全完善公共就业服务体系，为他们提供分类指导和精准帮扶，通过打通就业堵点难点，推动重点群体更加充分就业。

高校毕业生就业是重中之重。廊坊市全面落实促进高校毕业生等青年就业创业的十三条措施，开展高校毕业生等青年就业服务攻坚行动，建立2024届未就业毕业生实名台账，“一人一档”全面摸排未就业毕业生基本情况，精准开展就业服务。

“我作为见习生，4个月就掌握了村级事务公开平台维护、党员外调、档案录入等业务技能，见习期间的生活补贴也有保障。”河北体育学院2024届毕业生丁文政自7月以来在广阳区万庄镇政府组员办岗位上见习。

“为促进高校毕业生等青年就业，我市有针对性地提供‘1131’服务，为有就业需求的高校毕业生至少提供1次政策宣介、1次职业指导、3次岗位推介、1次技能培训或就业见习机会。”廊坊市人社局就业服务中心主任尚新领介绍，今年，该市已为高校毕业生开展就业创业服务4822人次，提供“三支一扶”岗位75个、临时公益性岗位237个。

为鼓励中小企业更多吸纳高校毕业生，廊坊市持续加大高校毕业生吸纳就业补贴、社保补贴、见习补贴、职业培训补贴等政策扶持力度，支持高校毕业生自主创业和灵活就业，今年已发放各类促就业补贴9757.56万元，惠及1.16万名高校毕业生。

43岁的董英歌，在廊坊一家政公司接受了系统的产妇护理、新生儿护理、特殊宝宝护理及产妇心理疏导、产后修复等技能培训，从最初的“菜鸟”成长为“金牌月嫂”。如今，董英歌从廊坊服务到北京、天津、上海、浙江等地，收入也翻了番。

今年，廊坊市还深入调研失业人员等重点群体的就业状态、就业意向、培训需求等，对有就业意愿的人员建立“一对一”帮扶台账，提供职业介绍、职业指导、技能培训等精准化就业服务。

“为集中帮扶和援助零就业家庭成员、低保家庭成员、残疾人等就业困难人员，廊坊组织开展就业援助月、情暖农民工等专项活动，安置公益性岗位人员1804人，发放岗位社保补贴4690.05万元。”尚新领介绍。

统筹推进农民工就业，廊坊市持续深化劳务协作，培育劳务品牌22个，其中省级劳务品牌6个，带动就业超38万人。目前，该市农村劳动力转移就业规模稳定在66万人以上，有效促进就业创业。

提升服务水平

暖心护航就业创业

为求职者牵线，帮企业搭桥，是做好就业工作的重点。10月23日，由廊坊市人社局、北华航天工业学院举办多场景就业创业服务活动，162家企业提供4800余个就业岗位，直播带岗吸引6万余人次浏览观看，720余人达成就业意向。

聚焦重点群体就业，廊坊市先后开展2024年就业援助月、春风行动、公共就业服务进校园等活动，举办线上线下招聘会151场，开展直播带岗30场，提供就业岗位10万余个，达成就业意向3万余人。

“今年，廊坊持续完善重点群体就业支持体系，通过开展‘民营企业招聘月’‘百日千万招聘’等‘10+N’公共就业服务专项活动，不断提升公共就业服务水平，实现了更加充分更高质量就业。”王宏民介绍。

为掌握重点群体就业意向，廊坊市人社局组织工作人员深入社区、街道和企业走访，准确掌握企业和求职者的需求，通过电话、网站、微信群、公众号等渠道宣传就业创业最新政策。

实现高质量充分就业，关键在人岗精准匹配，为求职者画好“精准画像”。“前两天，我到廊坊人力资源服务产业园体验AI模拟面试，对自己有了清晰的认知，明确了找工作的方向。”家住广阳区的2024届高校毕业生李威为就业创业AI智能求职机点赞。

“就业创业AI智能求职机依托AI技术，拥有AI模拟面试、VR虚拟求职和基于以上内容的精准岗位推荐功能，目前正在测试优化，即将在市场投用。”廊坊人力资源服务产业园总经理李婕介绍，沉浸式的“虚拟现场+问题模拟”服务，不仅帮助毕业生认清个人优势、积累面试经验、降低时间成本，也有助于企业在此基础上选择目标人才。

为推动公共就业服务下沉，廊坊市已建成市级以上高质量充分就业社区50个，并积极打造“城市15分钟、乡村5公里”便捷可及的就业服务圈，把招聘会开到群众家门口。同时，依托各类人力资源服务机构开展多元化招聘服务。去年以来，新增经营性人力资源服务机构55个，服务用人单位4万余家，帮助就业择业和人才流动超41万人次。

“我局成立拓展京津劳务市场工作专班，有效打通了区域人力资源流动障碍。”王宏民介绍，今年，该市联合北京通州区、天津武清区开展招聘活动12场，502家企业提供就业岗位1200余个，发布京津冀劳务信息42期，提供岗位1.3万个，新增输送至京津务工8882人。